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各方反应  
罗源中转站四项措施深入开展“四要”作风建设
来源:罗源县局  作者:朱子熹 更新时间:2009/6/12
  

        为深入贯彻落实姜局长“节奏要快、标准要高、工作要实、状态要好”的“四要”工作精神,扎实推进罗源中转站工作水平与办事效率的稳步提升,保证员工富有效率、充满活力的工作状态,中转站针对以上问题提出了整改措施:

        一、定期组织学习,提高思想认识。定期开展部门学习活动,深刻领会“四要”作风建设精髓,用科学发展的思想武装头脑,融会贯通,结合罗源中转站实际,实事求是,增强员工服务意识,让员工从思想上自觉约束自己的行为。同时坚持以发展的观点看问题,以人为本,人性化地管理,稳步推进罗源烟草的全面、协调、可持续发展。

        二、建立健全机制,严格规范行为。继续完善绩效考核制度,通过月绩效考核和劳动竞赛等方式,保证各项工作的规范管理。落实安全责任制,做到谁经手,谁负责。同时坚持典型宣传,正面引路,使广大员工克服麻痹思想和侥幸心理,彻底从思想上根除疏忽安全管理的观念,打牢“安全第一”的思想基础和增强“安全重于泰山”的责任意识,转变作风,不断增强安全工作的预见性、主动性和针对性。

        三、加强内部监管,整顿工作作风。加大内部监管力度,组建内管专项小组,通过电访、跟车、走市场等方式,切实落实常规监管狠抓重点监管,坚决杜绝“套卡”等违规行为。

        四、积极探索思路,谋求长远发展。深入探索物流管理新思路,结合罗源自身实际,及时调整工作部署,简化流程,提高效率,做到部署与执行的高效统一,谋求罗源烟草的健康长远发展。

 
理论解释
就是要抓住机遇,推进工作,凡事都要快半拍。要从宏观、行业、企业自身三个层面正确分析形势,保持清醒头脑,主动适应形势,超前谋划发展。 浮,真正做到“潜心做事,低调做人”。
就是要以一流的理念、一流的水平,做出一流的业绩。要重点在现代烟草农业建设、卷烟品牌培育、卷烟营销、专卖打假方面体现一流。在高标准的工作中,出经验、出人才、出效益。
措施要实,要结合自身的优势,针对制约发展的主要障碍,制定针对性、操作性都强的工作措施。作风要实,要不张扬、不浮躁、不飘浮,真正做到“潜心做事,低调做人”。
要有激情,满腔热忱地搞好企业、做好工作。要讲责任,领导干部必须牢记责任,不辱使命。要守纪律,面对今年的特殊环境,要坚持讲大局,牢固树立组织纪律,做到廉洁自律。
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